IDC内部普遍存在的管理混乱现象?
IDC产品及服务关联的资源多、涉及的环节长,随着业务量增加,管理压力倍增。企业员工分散在各个岗位,承担不同的工作职责,管理者精力有限,很难做到面面俱到。放养式管理员工,只下达任务,无法及时督进管控员工工作过程,工作汇报也是无迹可寻。许多企业不免出现几乎人人都很忙,几乎每个部门都忙不过来,却整体效率低下的问题。
因此IDC企业更需要通过云管系统对员工进行有效的管理、分责。ZKEYS系统具备权限最小化的优势,不同员工登录后台系统时各有不同,仅展示与自身职能岗位相关的业务板块信息,私密数据不共享,从而有效地保障数据与业务的安全性。可以帮助IDC企业明确岗位职责,优化岗位流程,加强权限管理,细化管理内容,确保每个岗位都能发挥最大效能,推动IDC从经验管理向规范化、流程化、体系化管理过渡,促使IDC企业持续、稳定、健康的发展。
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