让员工用钉钉软件的公司是什么心态?
用钉钉软件的公司都是什么样的公司?首先明确的是用钉钉软件的公司基本都是民企,国企很少有用这个软件的。
钉钉软件在2014年推出,经过几年的发展和完善,融合了很多协同办公功能,基本都是民企在使用这个软件,这样的民企规模都不是很大。民企中但凡用钉钉软件的,给员工一种特别的反感,让员工心理非常不舒服,用钉钉软件的民企,看中的都是定位功能,其他的说辞都是借口,员工外出协同工作,自然不自然的给你定位,就像总有一双无形的眼睛在时刻盯着呢,当初这软件名字起的就非常到位——钉钉(盯盯),我就想知道,中国500强里面有多少用钉钉软件的?我认为用这个软件的企业不会有啥大发展。企业微信等各种办公软件现在太多了,各种办公协同多如牛毛,一个企业总想着看住员工,没啥大出息,要想让员工自律,办法多去了,强迫员工干工作和员工自己自愿多干工作,差的太多了,简单粗暴的盯人管理方式不利于员工发挥工作主观能动性,对企业不利。
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